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電纜車間“師徒結(jié)對”

作者:huibang 瀏覽量:0 來源:安徽匯邦電氣有限公司 時間:2017-10-18

信息摘要:

電纜車間“師徒結(jié)對” 近日,“師徒結(jié)對”驗收合格者M單出爐,代表了公司屆“師徒結(jié)對”活動W Mei收官?!皫熗浇Y(jié)對”活動是指根據(jù)實際工作需要,采取自愿報M結(jié)對和組織安排結(jié)對相結(jié)合,通過簽訂《師徒結(jié)對協(xié)議》的方法,形成“師傅帶徒弟、徒弟促師傅”的互動學(xué)習氛圍,利用三個月左右的時間,培養(yǎng)出可以立開機的合格主機手。 每個培養(yǎng)周期結(jié)束之日,由“師徒結(jié)對”驗收小組組織相關(guān)成員進行

電纜車間“師徒結(jié)對”

 
        近日,師徒結(jié)對驗收合格者M單出爐,代表了公司屆師徒結(jié)對活動W Mei收官。師徒結(jié)對活動是指根據(jù)實際工作需要,采取自愿報M結(jié)對和組織安排結(jié)對相結(jié)合,通過簽訂《師徒結(jié)對協(xié)議》的方法,形成師傅帶徒弟、徒弟促師傅的互動學(xué)習氛圍,利用三個月左右的時間,培養(yǎng)出可以立開機的合格主機手。
       每個培養(yǎng)周期結(jié)束之日,由師徒結(jié)對驗收小組組織相關(guān)成員進行考核驗收,考核驗收以理論實踐相結(jié)合,側(cè)重于實踐的方式進行。
 日前,屆“師徒結(jié)對”活動驗收完成。驗收小組成員認真學(xué)習和研究“師徒結(jié)對”管理辦法,做到“三統(tǒng)一一側(cè)重”,即統(tǒng)一制作驗收表格、統(tǒng)一驗收方法、統(tǒng)一驗收步驟,側(cè)重實際操作能力。通過現(xiàn)場考核驗收,參加考核驗收的18對師徒中,14名徒弟通過了考核,他們能熟練操作、立開機,保質(zhì)保量。公司公布了考核合格的徒弟M單,并對他們的師傅兌現(xiàn)獎補資金。
        此次師徒結(jié)對活動是促進企業(yè)發(fā)展,實施員工隊伍素質(zhì)提升計劃的一項具體內(nèi)容。通過師徒結(jié)對活動,在公司內(nèi)形成互幫互學(xué),共同提高的良好風氣。公司鼓勵員工積參與,爭取早上成為技術(shù)骨干、崗位能手,進一步提升員工的技能水平和職業(yè)素養(yǎng),加強員工的凝聚力,提高全員勞動銷售率,提升經(jīng)濟效益。


 

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